如何有效提问-趣百科

如何有效提问

提问可谓无处不在。如有人做学术报告，那么观众会在提问环节提问；如老师上完课会问“大家还有什么不明白的可以提问？”如上司在安排完工作后会问题“大家还有什么不明白的吗？”等等都涉及的提问，那么我们该如何有效提问，并最终得到满意答复呢？

1、【提问时态度要谦逊】

提问的目的就是希望自己的问题能够得到对方的回答，那怕是这个回答自己并不满意，也要注意态度。提问时最忌讳的就是给被提问者一种质问的感觉。这样不仅可能得不到自己想要得到的答案，还有可能惹恼对方，使得双方都不自在。

2、【提问要看清场合】

中国人见面打招呼都会说一句“你吃了吗？”这样会给人一种亲切感，表明自己很关心对方。但是如果在厕所中遇见了自己的熟人，打招呼时再问“你吃饭了吗？”对方肯定会不高兴的，觉得你太没有礼貌或者感觉你是在骂人。还有就是对方很忙的时候，千万别问琐碎又无聊的问题，避免打扰别人的思路。

3、【提问要看对象】

提问应因人而异，不可千篇一律。提问时要注意从被提问题者的年龄、身份、职业、性格以及不同的民族文化背景、不同的信仰以及不同的喜好出发，选择不同的提问方式和技巧。

4、【提问要留有余地】

提问时一定要给对方留有余地，不把握住这个原则，有时候可能会伤害到别人。如明知道自己的问题是对方不愿意回答或不能回答的，切记不能提问，尽量避免自己的提问引起对方的反抗，既要么避而不答，要么拂袖而去。

5、【提问要注意心理】

由于提问者与被提问者之间的关系、联系等某种因素的影响，被提问者总会对提问人者本身以及提问者的问题采取一定的态度，从而会产生某种心理活动，如抗拒心理、回避心理等，此时提问题者就要采取相应的办法，揣测被提问者的心理，从而得到自己想要的答案。

6、【提问要明确具体】

提问的目的就是要得到答案，想要的答案是具体明确的，提问自然要明确具体，抓住要害，方能启发被提问题者的思路，获得满意的答案。要把问题提的明确而具体，就要善于从大处着眼，小处设问，化抽象为具体，方能满意而归。

如何有效提问