如何做到严管与厚爱
编辑：Simone
2024-11-04 18:06:37
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严管和厚爱是一种比较合理的管理模式，严管和厚爱相辅相成、缺一不可，否则就会让管理效果大打折扣。在职场管理、家庭教育、学校教育、特殊人员管理等等方面，都要做到严管与厚爱。接下来就说说如何做到严管与厚爱？
了解严管。
严管是指严格要求，用各种科学的规章制度来管理人员或者学生，有着正规的奖励和惩罚措施。
了解厚爱。
厚爱是指人性化的管理措施和关怀。厚爱是在严管的基础上建立起来的，厚爱是严管的助力，如果没有厚爱，严管也起不到应有的效果，无法取得人心。
家庭教育。
在家庭教育子女这方面，严管和厚爱是值得推广的教育方式。对孩子不能溺爱和纵容，应该有严格的家规，但是对孩子也要有爱的教育，充分理解泥始孩子，满足孩子合理的要求。
职场方面。
职场上，单位应该有一整套管理模式，在员工入职的第一天就要学习各种规章制度，领导在生活和工作上也要关怀每一位员工，并把关怀制度也写入公司章程中。
学校教育。
学校是教书育人的地方，教师应该严管学生，让学生严格遵守校纪校规婶牢，同时对每一位学生都要公平对待，解决学生们在生活和学习上遇到的各自的难题。
特殊人群。
严管和厚强良各爱也是适用于某些特殊人群，比如部队里的管理模式，领导对战士的训练上是严管的，但是对战士的生活和心理引导上，应该是厚爱的，让战士们感受到部队的温暖。
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