创业团队需要的六种人才
创业是一件非常重要的事情，不仅仅对发起人重要，对于参与其中的每一个人都重要，这关乎将来的发展与成就，所以一个创业团队一定要充分利用所有团队的人，要发挥每一个人的作用。那么一个创业团队需要哪些人才呢？
创业团队需要的第一种人才：具有高瞻远瞩的战略意识的人。一个创业的团队必须有高瞻远瞩的人，创业是一件艰苦卓绝的事情，是需要时间也需要不断经营努力的，不是一朝一夕的事情，所以首先我们团队必须有长远的战略目光，也需要这样的领头人，一般都是创始人必须具备。
创业团队需要的第二种人才：具有高效执行力的人才。没有执行就没有结果，好的高效的执行才会有可能得到好的结果，一个团队必须有执行力强的人，不然发展下去都困难，要有弄潮儿，要有行动的标兵。
创业团队需要的第三种人才：有良好沟通能力的人。一个团队必须有一个好的氛围，这个氛围的营造除了彼此的性格所致之外，还需要一个和稀泥的人，这个人具有良好的沟通能力，对内可以团结队友，对外可以维护客户，这种人才必须具备。
创业团队需要的第四种人才：具有缜密思维的人才。公司的不断发展与壮大，离不开每一次的思维碰撞和执行能力，只有好的思维，缜密而严谨，才能有好的执行方案，所以必须要有缜密思维的人才助阵才能使得团队健全。
创业团队需要的第五种人才：敢于向权威挑战的人才。之所以说是敢于向权威挑战是因为，一个团队的发展和创新离不开不同的意见和想法，不能让团队和公司成为一言堂，要广泛吸引大家的意见和想法，这样我们才能让整个业务或是管理贴近现实，也符合市场。
最后，创业团队需要的人才：综合能力很强的一个人，并且是正能量的人。可以说是那种既能看到公司未来，又有一套落地可行的执行计划和目标的人，他能指引大家走下去，也能让大家信心十足的走下去，这个人就是发起人、创始人还有核心灵魂人物。
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